L'employeur - latest news (June 2, 2023)

Qu’est-ce que je risque à fournir un faux arrêt maladie à mon employeur


Se procurer un faux arrêt maladie sur Snapchat pour une somme dérisoire n’a jamais été aussi facile. Mais la pratique peut ...
fr.finance.yahoo.com | 2 days ago
Produits forestiers Résolu: les membres d’Unifor entérinent l’entente de principe


MONTRÉAL — Les syndiqués d’Unifor qui travaillent pour Produits forestiers Résolu ont entériné l’entente de principe qui ...
www.lechodemaskinonge.com | 1 hour ago
Alexandre Martin : Un employeur comblé


Être là pour servir, a juré le roi Charles III. Excellent, mais qui arrive à concrétiser journellement ce principe ? La vie ...
autosphere.ca | 1 day ago
Un salarié viré pour des "pets malodorants", la justice se range du côté de l'employeur


En 2016, un salarié qui avait volontairement émis des « gaz malodorants » devant ses collègues, assortis de propos déplacés, ...
fr.finance.yahoo.com | 6 days ago
Le SCFP dénonce les pratiques du CIUSSS de l’Estrie - CHUS


Après plusieurs démissions de chefs ou directeurs de département au CIUSSS de l'Estrie - CHUS, c'est au tour du Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP), qui représente 6000 employés, de dénon ...
www.msn.com |
Les enfants de moins de 14 ans interdits au travail


Il est désormais interdit d’embaucher un jeune de moins de 14 ans, sauf exception. L’employeur aura 30 jours pour congédier les enfants qui ne respectent pas l’âge minimal.
www.tvanouvelles.ca | 3 hours ago
Soupçons de harcèlement moral : du sursis requis contre l'ex-députée LREM Laetitia Avia


Le ministère public a requis un an de prison avec sursis, 10.000 euros d'amende et cinq ans d'inéligibilité contre l'ancienne ...
www.lefigaro.fr | 5 hours ago
Trois ans après le suicide d'un éboueur dans le Calvados, l'employeur lourdement condamné


Le 5 juin 2020, un éboueur du Calvados mettait fin à ses jours. Il avait été licencié la veille par son employeur. Trois ans après, la justice estime que ce licenciement était sans cause réelle et sér ...
www.francebleu.fr | 6 days ago
Conventions collectives : l'employeur peut-il s'abstenir de verser une prime s'il estime qu'elle fait double emploi avec une autre


Lorsque le contrat de travail et une convention collective prévoient des primes différentes, l'employeur doit toutes les verser. On considère que des primes doivent se cumuler lorsqu'elles n'ont pas ...
www.editions-tissot.fr | 3 days ago
APPEL A TEMOIGNAGES. Vous utilisez une intelligence artificielle dans le cadre du travail, mais votre employeur n'est pas au courant ? Racontez-nous


Avec l'intelligence artificielle, une révolution s'opère dans le monde du travail. Mais ces outils numériques suscitent de la ...
www.msn.com |
Produits forestiers Résolu Les syndiqués d’Unifor entérinent l’entente de principe


Les syndiqués d’Unifor qui travaillent pour Produits forestiers Résolu ont entériné l’entente de principe qui était ...
www.lapresse.ca | 5 hours ago
Un an de prison avec sursis et 5 ans d'inéligibilité requis contre l'ex-députée Laetitia Avia pour harcèlement moral


Reprenant les témoignages des sept plaignants qui ont travaillé avec Laetitia Avia entre 2017 et 2020, la procureure a estimé ...
www.bfmtv.com | 1 hour ago
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